เปิดในแท็บใหม่
17 นาที 40 วินาที
มีในภาษา:Englishไทย

นิสัยของคนสำเร็จ วิถีสู่ความไม่ธรรมดา: คนที่ไม่ธรรมดากลายเป็นคนแบบนั้นได้อย่างไร

ชื่อต้นฉบับ: High Performance Habits

คนที่สร้างผลงานยอดเยี่ยมเกิดจากการฝึกนิสัย 6 ข้อ ตั้งแต่การหาความชัดเจน การเพิ่มเดิมพันให้เป้าหมาย การตั้งเส้นตายที่มีผลจริง การชื่นชมคนอื่น ไปจนถึงการกล้าพูดความฝันออกมา พร้อมวิธีฝึกแต่ละข้อ

สารบัญ

คนขยันหลายคนพอหมดสัปดาห์ก็พบว่าตัวเองจมอยู่กับกองอีเมล ยุ่งแต่ชีวิตไม่ขยับไปข้างหน้า ในหนังสือ นิสัยของคนสำเร็จ วิถีสู่ความไม่ธรรมดา Brendon Burchard บอกว่าคนที่ก้าวทิ้งห่างคนอื่นไม่ได้เก่งมาตั้งแต่เกิด หลังจากศึกษาคนที่สร้างผลงานระดับสูงในกว่า 190 ประเทศ เขาพบว่า เพศ เชื้อชาติ อายุ และบุคลิกภาพ แทบไม่มีผลต่อผลงานของคนเหล่านั้นเลย

สิ่งที่คนกลุ่มนี้มีเหมือนกันคือนิสัยที่ตั้งใจสร้างขึ้นมา Burchard สรุปไว้ 6 เรื่อง คือ ความชัดเจน พลังงาน ความจำเป็น ผลิตภาพ อิทธิพล และความกล้า ซึ่งแต่ละเรื่องต้องตั้งใจค้นหา สร้างขึ้นมา ยกระดับ เพิ่มพูน พัฒนา หรือแสดงออกมาให้เห็น ทั้งหมดนี้ใคร ๆ ก็ฝึกได้ และยิ่งฝึกก็ยิ่งสร้างความมั่นใจที่ช่วยให้ก้าวต่อไปง่ายขึ้น

เมื่อฟังครบทั้ง 6 ข้อ คุณจะได้แผนสำหรับสัปดาห์ทำงานปกติ ตั้งแต่คำถามที่ควรถามก่อนเข้าประชุมทุกครั้ง วิธีเริ่มต้นเช้าวันใหม่ เหตุผลที่ควรบอกเป้าหมายให้คนอื่นรู้ วิธีจัดการกับปัญหากล่องอีเมล ไปจนถึงเหตุผลที่ควรเอ่ยปากขอความช่วยเหลือในเรื่องที่ผัดไว้มาตลอด

เวลาเห็นเพื่อนร่วมงานทำอะไรก็ดูง่ายไปหมด เราอาจคิดว่าเขาคงเกิดมาพร้อมกับพรสวรรค์ที่เราไม่มี แต่งานวิจัยของ Burchard ใน 190 ประเทศกลับชี้ไปอีกทาง และจะเปลี่ยนวิธีคิดของคุณว่าควรลงมือฝึกอะไร

คนส่วนใหญ่มักจะคิดแค่ในวันเกิดหรือวันปีใหม่ว่าอยากให้คนอื่นจดจำตัวเองแบบไหน แต่คนที่สร้างผลงานระดับสูงจะถามตัวเองบ่อยกว่านั้นมาก และแบ่งคำตอบออกเป็น 4 ด้าน ซึ่งช่วยกำหนดทิศทางได้แม้แต่การกินมื้อกลางวันธรรมดา ๆ

ถามว่าอะไรทำให้ CEO ประสบความสำเร็จ แทบไม่มีใครนึกถึงการออกกำลังกาย แต่งานวิจัยของ Burchard ชี้ว่าความฟิตของร่างกายและการตั้งใจมองโลกในแง่ดีแทบจะเป็นหัวใจของผลงาน พร้อมคำถามยามเช้าที่เพิ่มความสุขให้คุณเป็นสองเท่า

เมื่อนักวิ่งสองคนที่ซ้อมมาหนักเท่ากันยืนรออยู่ที่จุดปล่อยตัว Burchard มั่นใจมากว่าเขารู้ว่าใครจะเข้าเส้นชัยเป็นคนแรก ซึ่งความต่างของทั้งคู่นั้นไม่ได้อยู่ที่กำลังขาเลย

อาการหมดแรงหลังจากวิ่งวุ่นมาทั้งวัน ทั้งที่งานชิ้นสำคัญยังไม่ได้แตะเลยสักนิด เป็นสัญญาณเตือนว่าการใช้พลังงานกับผลลัพธ์ที่ได้กำลังไม่สมดุลกัน ซึ่ง Burchard ชี้ว่าปัญหานี้เกิดจากกับดักสองตัวที่คนส่วนใหญ่ติดกันงอมแงมทั้งคู่

ผลสำรวจชิ้นใหญ่ชิ้นหนึ่งพบว่า มีพนักงานแค่ครึ่งเดียวที่รู้สึกว่าหัวหน้าเห็นคุณค่าของตัวเอง แต่คนที่สร้างผลงานระดับสูงของ Burchard ปิดช่องว่างนี้ได้ แถมยังกล้าทำในสิ่งที่คนส่วนใหญ่หลีกเลี่ยงเพราะกลัวไปเองเกินจริง

คนส่วนใหญ่มักแอบทำตามเป้าหมายที่ยิ่งใหญ่ที่สุดแบบเงียบ ๆ เพราะกลัวถูกหาว่าเพ้อฝัน แต่คนที่สร้างผลงานระดับสูงจะพูดออกมาอย่างเปิดเผยและพร้อมรับคำดูถูก ซึ่ง Burchard มองว่าผลตอบแทนนั้นคนเก็บเงียบไม่มีวันได้สัมผัส

สิ่งที่ทำให้แนวคิดของ Burchard มีความหวังก็คือการชี้ให้เห็นว่า เส้นแบ่งระหว่างคนธรรมดากับคนที่ยอดเยี่ยมอยู่ตรงไหน มันไม่ได้อยู่ในพันธุกรรม พื้นเพชีวิต หรือนิสัยใจคอ แต่อยู่ที่การเลือกทำสิ่งเล็ก ๆ ที่ดูธรรมดา ไม่ว่าจะเป็นการถามตัวเองก่อนประชุม การออกกำลังกายอย่างต่อเนื่อง การตั้งเส้นตายโดยมีคนอื่นช่วยกำกับ การเอ่ยปากชมคนอื่น การกล้าขอความช่วยเหลือ และการพูดความฝันออกมาดัง ๆ ไม่มีข้อไหนต้องใช้พรสวรรค์ ทุกข้อใช้แค่การทำซ้ำ และการทำซ้ำนี่แหละที่เปลี่ยนความพยายามให้กลายเป็นความมั่นใจในฝีมือตัวเอง แบบที่คนเก่งระดับท็อปในการศึกษาของเขามีเหมือนกัน

จุดเริ่มต้นที่ง่ายที่สุดคือวิธีที่ Burchard แนะนำไว้เอง ก่อนคุยงานครั้งต่อไป ให้หยุดสักนิดแล้วถามตัวเองว่า เราจะทำตัวให้ดีที่สุดในการคุยครั้งนี้ได้อย่างไร อีกฝ่ายคาดหวังอะไร และเราอยากให้บรรยากาศออกมาเป็นแบบไหน พรุ่งนี้เช้า ให้บอกตัวเองว่ามีเรื่องดี ๆ อะไรที่รอคอยอยู่สักเรื่อง จากนั้นเลือกเป้าหมายที่สำคัญมาหนึ่งอย่าง ผูกไว้กับคนที่ฝากความหวังไว้กับคุณ แล้วประกาศให้คนรู้เยอะ ๆ จนถ้าจะล้มเลิกก็คงต้องอาย

นักวิ่งที่คิดถึงแม่ไม่ได้ซ้อมหนักกว่าคู่แข่งเลย เขาแค่มีเหตุผลที่จะวิ่งให้ถึงเส้นชัยมากกว่าเท่านั้นเอง

เกี่ยวกับหนังสือเล่มนี้

หนังสือเล่มนี้เกี่ยวกับอะไร?

คนเก่ง ๆ หลายคนทำงานหนัก แต่ยังย่ำอยู่กลางแถว เพราะเวลาหมดไปกับการตอบอีเมลและงานจุกจิก Brendon Burchard จึงตั้งใจค้นหาว่าคนที่ก้าวนำคนอื่นทำอะไรต่างออกไป งานวิจัยของเขาศึกษาคนที่สร้างผลงานระดับสูงในกว่า 190 ประเทศ แล้วพบว่า เพศ เชื้อชาติ อายุ และบุคลิกภาพ แทบไม่เกี่ยวกับความสำเร็จในระยะยาวเลย สิ่งที่สำคัญจริง ๆ คือนิสัยที่ตั้งใจเลือกและฝึกอย่างสม่ำเสมอ Burchard สรุปไว้ 6 ข้อ ได้แก่ การหาความชัดเจนว่าเราอยากเป็นคนแบบไหน การสร้างพลังงานทั้งกายและใจ การเพิ่มความจำเป็นให้เป้าหมาย การเพิ่มผลิตภาพด้วยเส้นตายที่มีผลจริง การสร้างอิทธิพลด้วยการเป็นผู้ให้ และการแสดงความกล้าด้วยการเสี่ยงและบอกเป้าหมายที่ทะเยอทะยานออกมาตรง ๆ เขามองว่าการฝึกนิสัยเหล่านี้จะสร้างความมั่นใจที่เกิดจากฝีมือตัวเองจริง ๆ ซึ่งทำให้เรื่องยากครั้งต่อไปง่ายขึ้น คนฟังจะได้แนวทางไปใช้ได้ทันที ตั้งแต่คำถามก่อนเข้าประชุม กิจวัตรยามเช้าที่ช่วยให้อารมณ์ดีขึ้น วิธีเอาเป้าหมายไปผูกไว้กับคนอื่น วิธีแก้กับดักอีเมลและเส้นตายหลอก ๆ ไปจนถึงเหตุผลที่ควรกล้าขอความช่วยเหลือในเรื่องที่ผัดวันประกันพรุ่งมานาน

ข้อมูลหนังสือ

คะแนน:

หมวดหมู่:

พัฒนาตนเอง

หัวข้อ:

ความมั่นใจตัวเอง, ชี้นำความคิด, นิสัย, ระบบการทำงาน

สำนักพิมพ์ต้นฉบับ:

Hay House

สำนักพิมพ์ฉบับภาษาไทย:

วารา

ผู้แปล:

เชิญพร คงมา

ภาษา:

English, ไทย

ผู้บรรยาย:

Pailin

ต้นฉบับพิมพ์ครั้งแรก:

กันยายน 19, 2017

ปีที่พิมพ์ฉบับภาษาไทย:

2019

จำนวนหน้า:

432

ความยาว:

17 นาที 40 วินาที

ซื้อหนังสือเล่มเต็ม:

Amazon

หนังสือเล่มนี้เหมาะกับใคร

  • ทำงานหนักแต่รู้สึกติดหล่ม

    คนทำงานที่ทุ่มเทวันละหลายชั่วโมง แต่รู้สึกติดหล่มอยู่กับการตอบอีเมลและเก็บงานจุกจิก

  • คนเริ่มงานที่อยากมีกิจวัตร

    คนรุ่นใหม่ไฟแรงที่เพิ่งเริ่มทำงานและอยากได้กิจวัตรที่ทำซ้ำได้เพื่อสร้างผลงานให้โดดเด่น

  • หัวหน้าอยากให้ทีมรู้สึกมีค่า

    ผู้จัดการที่อยากให้ลูกทีมรู้สึกมีคุณค่า และอยากกล้าขอความช่วยเหลือโดยไม่กลัว

ฟังตัวอย่าง

เกี่ยวกับผู้เขียน

Brendon Burchard

Brendon Burchard เกิดที่รัฐมอนแทนาเมื่อปี 1977 เขาก่อตั้ง High Performance Academy ซึ่งเป็นหลักสูตรพัฒนาตนเอง และก่อตั้ง Experts Academy เพื่อฝึกคนที่อยากเป็นนักเขียน นักพูด และโค้ช นอกจากนี้เขายังจัดรายการพอดแคสต์ชื่อ The Charged Life และมีผลงานหนังสือเล่มอื่น ๆ ได้แก่ The Motivation Manifesto, The Charge และ The Millionaire Messenger โดยสองเล่มหลังติดอันดับหนังสือขายดีของ New York Times หลังจากรอดชีวิตจากอุบัติเหตุรถยนต์ในประเทศกำลังพัฒนาแห่งหนึ่ง เขาก็หันมาทุ่มเททำงานเพื่อช่วยให้ทั้งตัวบุคคล ทีมงาน และองค์กรต่าง ๆ สร้างความเปลี่ยนแปลงให้ได้มากขึ้น

คะแนนและรีวิว

สรุปคะแนนรีวิว

4.6

คะแนนรวมจาก 1148 รีวิว

ความคิดเห็นจากผู้อ่าน

ผู้ฟังมองว่าผลงานชิ้นนี้ทั้งเรียบเรียงมาอย่างเชี่ยวชาญและผ่านการค้นคว้ามาอย่างกว้างขวาง โดยนำเสนอเทคนิคที่นำไปใช้ได้จริงในการสร้างนิสัยแห่งการมีประสิทธิภาพสูง พวกเขาชื่นชมเนื้อหาที่สร้างแรงบันดาลใจ ซึ่งมีผู้ฟังท่านหนึ่งชี้ให้เห็นว่าหนังสือเล่มนี้ช่วยสกัดเอานิสัยที่จำเป็นออกมา ในขณะที่อีกท่านหนึ่งสังเกตเห็นถึงแนวทางที่เป็นระบบเพื่อก้าวไปสู่ความเชี่ยวชาญและความเป็นเลิศ ผู้ฟังมองว่านี่คือแหล่งข้อมูลสำคัญที่ช่วยเปลี่ยนมุมมองในชีวิตประจำวัน โดยมีผู้ฟังท่านหนึ่งเน้นย้ำว่ามันสามารถนำไปสู่ความสำเร็จและความสุขตลอดชีวิตได้

รีวิวยอดนิยม

Matteo

ในฐานะคนที่เขมือบหนังสือเกี่ยวกับการเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานมาแล้วทุกเล่มในท้องตลาด ฉันบอกได้เลยว่าเล่มนี้คือมาตรฐานสูงสุดสำหรับความสำเร็จในระยะยาว Brendon Burchard ไม่ได้แค่โยนคำพูดสวยหรูแต่กลวงเปล่ามาให้คุณ แต่เขามอบกรอบการทำงานที่เป็นขั้นเป็นตอนซึ่งผ่านการค้นคว้ามาอย่างถี่ถ้วน โดยมุ่งเน้นไปที่การมีประสิทธิภาพสูงในฐานะการลงมือทำอย่างตั้งใจมากกว่าจะเป็นแค่ความสำเร็จที่หยุดนิ่ง นิสัยทั้งหกประการที่กล่าวถึง ได้แก่ ความชัดเจน พลังงาน ความจำเป็น ประสิทธิภาพการทำงาน อิทธิพล และความกล้าหาญ ล้วนเป็นรากฐานสำหรับใครก็ตามที่ต้องการยกระดับชีวิตของตัวเอง ฉันชอบการเน้นย้ำเรื่อง 'ความจำเป็นในการทำผลงาน' มันเปลี่ยนกรอบความคิดของฉันจากการแค่ 'ทำงานให้เสร็จๆ ไป' ไปสู่การทำความเข้าใจว่าใครกันที่ต้องการฟอร์มที่ดีที่สุดของฉันในทุกๆ วัน นี่คือหนังสือที่ต้องอ่านสำหรับใครก็ตามที่จริงจังกับความเชี่ยวชาญและความเป็นเลิศ มันไม่ใช่แค่หนังสือ แต่มันคือคู่มือการฝึกอบรมที่ครอบคลุมเพื่อชีวิตที่ดีขึ้น ฉันเริ่มเห็นผลลัพธ์ในหน้าที่การงานและความสุขส่วนตัวแล้ว

ดูเพิ่มเติม
Jackson

เคยสงสัยไหมว่าทำไมบางคนถึงรักษาความสำเร็จไว้ได้ ในขณะที่บางคนกลับแผ่วปลายหลังจากชนะไปได้ไม่กี่ครั้ง หนังสือเล่มนี้ตอบคำถามนั้นด้วยความเข้มข้นทางวิทยาศาสตร์และด้วยหัวใจ ต่างจากผู้เขียนคนอื่นๆ ที่พึ่งพาแต่เรื่องเล่าเกร็ดเล็กเกร็ดน้อย Burchard ใช้ข้อมูลจาก High Performance Institute ของเขาเพื่อสกัดเอาสิ่งที่สร้างความเปลี่ยนแปลงได้จริงๆ ออกมา หนังสือเขียนได้ดีและทำหน้าที่เป็นคู่มือที่นำไปใช้ได้จริงสำหรับการพัฒนานิสัยที่นำไปสู่ความสำเร็จและความสุขตลอดชีวิต แนวคิดเรื่อง 'การสร้างพลังงาน' แทนที่จะเป็นแค่ 'การมีพลังงาน' เป็นตัวพลิกเกมโดยสิ้นเชิงสำหรับอาการง่วงซึมยามบ่ายของฉัน ฉันชื่นชมที่หนังสือเล่มนี้เชื่อมช่องว่างระหว่างทฤษฎีระดับสูงกับการนำไปใช้ในชีวิตประจำวัน คุณจะได้แผนที่นำทางที่ชัดเจนไปสู่ความเป็นเลิศ ถ้าคุณเบื่อหนังสือที่เอาแต่บอกให้คุณ 'ทำงานหนักขึ้น' โดยไม่อธิบายว่า 'ทำอย่างไร' เล่มนี้เหมาะกับคุณเลย มันเปลี่ยนวิธีการใช้ชีวิตประจำวันและการมุ่งสู่เป้าหมายระยะยาวของคุณอย่างแท้จริง

ดูเพิ่มเติม
Nan

Burchard ไม่ได้พยายามทำตัวเป็นนักประสาทวิทยา และนั่นแหละคือเหตุผลที่ทำให้หนังสือเล่มนี้ได้ผลดีมาก มันคือคำแนะนำที่นำไปใช้ได้จริงจากสนามจริงของการเป็นโค้ช หนังสือเล่มนี้มอบแนวทางที่ชัดเจนและเป็นขั้นเป็นตอนในการก้าวไปสู่ความเชี่ยวชาญในทุกสาขาที่คุณเลือก นิสัยทั้งหกประการไม่ใช่แค่สิ่งที่คุณทำ แต่มันคือวิถีทางที่คุณเลือกจะปรากฏตัวต่อโลกใบนี้ ฉันพบว่าส่วนที่พูดถึงเรื่อง 'อิทธิพล' นั้นช่วยให้ตาสว่างขึ้นมากโดยเฉพาะแนวคิดที่ว่าเราต้องท้าทายคนที่เราเป็นผู้นำเพื่อให้พวกเขาเติบโต การเขียนมีความน่าติดตามและสร้างแรงบันดาลใจได้สูงมาก ทำให้ง่ายต่อการจดจ่ออยู่กับเนื้อหา นานๆ ทีจะเจอหนังสือที่พูดถึงทั้งความสำเร็จภายนอกและสุขภาวะภายในได้อย่างมีประสิทธิภาพขนาดนี้ ฉันแนะนำเล่มนี้ให้กับทีมงานทั้งหมดของฉันที่ที่ทำงาน มันเปลี่ยนวิธีที่เรารับมือกับช่วงเปลี่ยนผ่านในแต่ละสัปดาห์และโปรเจกต์ใหญ่ๆ ไปอย่างแน่นอน เป็นตำราที่เป็นรากฐานอย่างแท้จริงสำหรับผู้ที่มุ่งมั่นจะประสบความสำเร็จทุกคน

ดูเพิ่มเติม
Takeshi

ว้าว ไม่คิดเลยว่าจะได้เจอหนังสือที่สามารถมาท้าชิงตำแหน่งที่ '7 Habits' ยึดครองบนชั้นหนังสือของฉันมานานหลายปีได้จริงๆ นี่คือวรรณกรรมคลาสสิกยุคใหม่ การเน้นย้ำเรื่องความสุขและความมุ่งมั่นทุ่มเทในฐานะตัวชี้วัดความสำเร็จเป็นสิ่งที่หนังสือธุรกิจส่วนใหญ่มองข้ามไปอย่างสิ้นเชิง Burchard แสดงให้เห็นว่าคุณไม่จำเป็นต้องเป็นคน 'ประเภท' ใดประเภทหนึ่งโดยเฉพาะถึงจะประสบความสำเร็จ คุณแค่ต้องนำแนวทางปฏิบัติที่เฉพาะเจาะจงมาใช้ ฉันชอบที่เขาพูดถึงว่า 'ความเชื่อมโยงผูกพันไม่ได้ขึ้นอยู่กับความสะดวกสบายเท่ากับความท้าทาย' ประโยคเดียวนั้นเปลี่ยนวิธีที่ฉันมีปฏิสัมพันธ์กับครอบครัวและเพื่อนร่วมงานไปเลย หนังสือเล่มนี้ผ่านการค้นคว้ามาอย่างถี่ถ้วนและมอบเส้นทางที่ชัดเจนในการก้าวไปสู่ความไม่ธรรมดา มันเป็นมากกว่าแค่ตารางติดตามนิสัย แต่มันคือปรัชญาของการใช้ชีวิตอย่างมีความมุ่งหมาย มันทำให้ฉันมีความสุขขึ้น มีประสิทธิภาพมากขึ้น และจดจ่อกับ PQO ของตัวเองมากขึ้นเยอะเลย แนะนำอย่างยิ่งสำหรับทุกคน!

ดูเพิ่มเติม
Komsan

ในที่สุดก็ได้ฤกษ์อ่านเจ้าเล่มยักษ์ 400 หน้าเล่มนี้จบเสียที และแค่ส่วนที่พูดถึงการรับมือกับช่วงเปลี่ยนผ่านเพียงอย่างเดียวก็คุ้มค่าตัวหนังสือแล้ว คนส่วนใหญ่มักจะแค่เดินโซซัดโซเซจากการประชุมหนึ่งไปยังอีกการประชุมหนึ่ง แต่ Burchard สอนวิธีรีเซ็ตพลังงานและความตั้งใจของคุณใหม่ หนังสือเล่มนี้เป็นการเจาะลึกถึงสิ่งที่ทำให้คนที่ประสบความสำเร็จมากที่สุดในโลกขับเคลื่อนไปข้างหน้าได้ และมันก็เขียนออกมาได้ดีอย่างน่าทึ่ง ฉันชื่นชมความสมดุลระหว่างข้อมูลและเรื่องราวส่วนตัวจากอาชีพโค้ชของเขา มันให้ความรู้สึกจริงใจมาก แม้ว่าพลังของเขาจะดูล้นเหลือไปนิดสำหรับบางคนก็ตาม กลยุทธ์ต่างๆ นำไปใช้ได้จริงและง่ายต่อการนำไปลงมือทำทันที ฉันเห็นการเปลี่ยนแปลงที่สังเกตได้ชัดเจนในระดับประสิทธิภาพการทำงานของตัวเองตั้งแต่เริ่มนำกรอบความคิดเรื่อง 'ความจำเป็นในการทำผลงาน' มาปรับใช้ นี่คือหนังสือที่ต้องอ่านสำหรับใครก็ตามที่รู้สึกว่าตัวเองมีศักยภาพมากกว่านี้ แต่ยังคิดไม่ออกว่าจะปลดล็อกไปสู่ระดับต่อไปได้อย่างไร

ดูเพิ่มเติม
Ivan

บทที่ว่าด้วยเรื่อง 'ผลงานคุณภาพสูงที่ผลิตออกมาอย่างต่อเนื่อง' หรือที่เรียกว่า PQO เป็นเหมือนตัวปลุกให้ตื่นครั้งใหญ่สำหรับขั้นตอนการทำงานในปัจจุบันของฉันเลย เมื่อก่อนฉันเคยคิดว่าการทำงานหลายอย่างพร้อมกันคือทางออกที่ดี แต่ Burchard ให้เหตุผลอย่างน่าเชื่อถือว่าสิ่งสำคัญที่สุดคือการให้ความสำคัญกับสิ่งที่สำคัญที่สุด สไตล์การเขียนสร้างแรงบันดาลใจได้ดีมาก แม้ว่าบางครั้งจะแอบวนไปวนมาบ้างนิดหน่อย คือคุณต้องทนอ่านผ่านน้ำเสียงแบบนักขายในช่วงแรกไปให้ได้ก่อนถึงจะเจอของดี แต่มันมีของดีอยู่ในนั้นแน่นอน ฉันชื่นชมกลยุทธ์ที่นำไปใช้ได้จริงในการสร้างพลังงานตลอดวันทำงานอันยาวนานเป็นพิเศษ มันไม่ใช่แค่เรื่องของการนอนให้มากขึ้น แต่มันเกี่ยวกับวิธีที่คุณจัดการกับสภาวะจิตใจของตัวเอง ฉันให้สี่ดาวเพราะช่วงกลางเล่มเนื้อหาค่อนข้างอัดแน่นและเยิ่นเย้อไปนิด ถึงอย่างนั้น นิสัยหลักๆ ก็สามารถเปลี่ยนแปลงชีวิตได้เลยถ้าคุณนำไปปรับใช้จริงๆ

ดูเพิ่มเติม
Siriphen

หยิบเล่มนี้ขึ้นมาอ่านในช่วงเปลี่ยนผ่านของสายงาน แล้วมันก็ให้กลยุทธ์ที่เข้าท่าในการจัดการกับผลงานในแต่ละวันของฉันได้จริงๆ การเน้นย้ำเรื่อง 'ความจำเป็น' มันโดนใจฉันเต็มๆ มันเป็นมากกว่าแค่เรื่องของวินัย แต่มันเกี่ยวกับแรงขับดันภายในที่ทำให้ความสำเร็จเป็นเรื่องที่ต่อรองไม่ได้ ฉันชอบที่ผู้เขียนไม่ได้เสแสร้งทำตัวเป็นนักประสาทวิทยาหรือนักจิตวิทยา แต่มุ่งเน้นไปที่ประสบการณ์ของเขาในฐานะโค้ชด้านการพัฒนาศักยภาพระดับสูง บางส่วนให้ความรู้สึกเหมือนเป็นการเอา 'The Power of Habit' มาเรียบเรียงคำพูดใหม่ไปบ้าง แต่การเจาะจงไปที่ 'กลุ่มคนที่มีประสิทธิภาพสูง' ก็ทำให้มันมีจุดเด่นที่ไม่เหมือนใคร เนื้อหาออกจะยืดเยื้อไปหน่อย และฉันคิดว่าเขาสามารถตัดทอนบทนำลงได้ครึ่งหนึ่งเลย อย่างไรก็ตาม แนวทางปฏิบัติ 18 ข้อนั้นนำไปลงมือทำได้จริงและเป็นกรอบการทำงานที่ยอดเยี่ยมสำหรับใครก็ตามที่รู้สึกว่าตัวเองกำลังติดแหง็ก มันเป็นหนังสือที่เหมาะจะหามาประดับชั้นหนังสือของคนทำงานมืออาชีพ แม้ว่ามันจะดูหวือหวาไปนิดก็ตาม

ดูเพิ่มเติม
Pannipa

หลังจากได้ยินกระแสอวยหนักมากบนโซเชียลมีเดีย ในที่สุดฉันก็ได้ฤกษ์ดำดิ่งลงไปในหนังสือเล่มหนา 400 หน้าเล่มนี้ ว่ากันตามตรง ส่วนที่พูดถึง 'การรับมือกับช่วงเปลี่ยนผ่าน' และการเรียนรู้ว่าจะต้องรู้สึกอย่างไรเมื่อต้องก้าวเข้าสู่สถานการณ์ใหม่ๆ นั้นค่อนข้างเป็นประโยชน์ต่อกิจวัตรประจำวันของฉันจริงๆ อย่างไรก็ตาม ส่วนที่เหลือให้ความรู้สึกเหมือนเรื่องจิตวิญญาณไร้สาระที่ถูกห่อหุ้มด้วยศัพท์แสงทางธุรกิจหรูๆ ฉันตะขิดตะขวงใจมากกับแนวคิดที่ว่าสิ่งต่างๆ อย่าง 'ความกล้าหาญ' สามารถจัดหมวดหมู่ให้เป็นนิสัยได้ สำหรับฉัน สิ่งเหล่านั้นคือลักษณะนิสัยส่วนบุคคลที่คุณต้องสร้างสมมาตลอดชีวิต ไม่ใช่สิ่งที่คุณจะแค่เปิดสวิตช์ปุ๊บปั๊บได้ หนังสือเล่มนี้ยาวเกินไปอย่างไม่ต้องสงสัย และสามารถย่อให้เหลือสักร้อยหน้าได้โดยไม่สูญเสียใจความสำคัญใดๆ เลย มันเป็นหนังสือที่อ่านได้โอเคถ้าคุณเพิ่งเข้าวงการหนังสือพัฒนาตนเอง แต่สำหรับนักอ่านที่ผ่านสนามมามากจะจำเศษเสี้ยวความคิดจากเรื่อง 'Grit' และ 'Mindset' ได้ตลอดทั้งเล่ม

ดูเพิ่มเติม
Roo

ฟังนะ หนังสือเล่มนี้มีประเด็นที่เข้าท่าอยู่บ้าง แต่มันให้ความรู้สึกเหมือนเขียนขึ้นมาเพื่อขายใบรับรองการเป็นโค้ชเป็นหลัก ข้อมูลการค้นคว้าวิจัยน่ะมีอยู่จริง แต่น้ำเสียงของผู้เขียนมักจะหมกมุ่นอยู่กับตัวเอง ซึ่งทำให้ฉันจดจ่ออยู่กับเนื้อหาเกือบ 400 หน้าได้ยาก เนื้อแท้แล้วเขาแค่หยิบเอาแนวคิดจากหนังสืออย่าง 'Flow' และ 'Drive' มาจัดระเบียบใหม่ให้กลายเป็นระบบเฉพาะของตัวเอง แม้คำแนะนำที่ว่า 'ให้คิดถึงสิ่งที่คุณกำลังจะทำก่อนที่จะลงมือทำ' จะเป็นคำแนะนำที่ดี แต่มันก็แทบจะไม่ใช่เรื่องแปลกใหม่อะไรเลย ฉันพบว่าส่วนที่พูดถึงการรู้ว่าใครต้องการฟอร์มที่ดีที่สุดของคุณเป็นจุดดึงดูดทางอารมณ์ที่ดีทีเดียว ว่ากันตามตรง ถ้าคุณไม่ได้อ่านหนังสือแนวสังคมวิทยาหรือจิตวิทยามามากนัก เล่มนี้ก็คงจะให้ความรู้สึกเหมือนหนังสือระดับห้าดาว แต่สำหรับพวกเราที่เหลือ มันเป็นบทสรุปที่เข้าท่าซึ่งน่าเสียดายที่ถูกฝังอยู่ใต้น้ำท่วมทุ่งที่มากเกินไป

ดูเพิ่มเติม
Ray

ไม่เป็นอย่างที่คิดไว้เลย บทนำให้ความรู้สึกขี้โม้สุดๆ และพูดกันตรงๆ คือวิธีการนำเสนอดูขี้เก๊กไปหน่อย มันให้ความหวังไว้สูงลิ่วเกินกว่าที่เนื้อหาจริงๆ จะให้ได้ อ่านแล้วรู้สึกเหมือนเอา '7 Habits of Highly Effective People' มายำใหม่แต่ขาดความสละสลวยและเต็มไปด้วยคำพูดซ้ำซากจำเจ ฉันเผลอกลอกตาให้กับการขายของอวยตัวเองแบบไม่หยุดหย่อน บอกตามตรง ฉันยังได้ข้อคิดที่ใช้ได้จริงจากข้อมูลโภชนาการข้างกล่องซีเรียลมากกว่าบางบทในเล่มนี้ซะอีก แม้จะชื่นชมความพยายามในการปัดฝุ่นเรื่องความเป็นเลิศให้ดูทันสมัยขึ้น แต่ผู้เขียนก็ใช้เวลามากเกินไปกับการเยินยอความสำเร็จของตัวเอง เปลืองทรัพยากรต้นไม้ดีๆ เปล่าๆ ถ้าคุณต้องการแก่นสารจริงๆ ไปอ่านงานระดับคลาสสิกเถอะ แล้วข้ามงานเขียนประเภท 'เสพติดการปลุกใจ' ที่ยืดเยื้อเกินความจำเป็นไปอย่างน้อยสองร้อยหน้าเล่มนี้ไปได้เลย

ดูเพิ่มเติม
ดูรีวิวทั้งหมด

คำถามเกี่ยวกับหนังสือเล่มนี้

Brendon Burchard เสนอว่าคนที่ประสบความสำเร็จอย่างยอดเยี่ยมเกิดจากการฝึกฝน ไม่ได้เก่งมาแต่เกิด งานวิจัยของเขาในกว่า 190 ประเทศพบว่า เพศ เชื้อชาติ อายุ และบุคลิกภาพ แทบไม่เกี่ยวกับความสำเร็จในระยะยาว แต่ความสำเร็จเกิดจากการตั้งใจฝึกนิสัย 6 ข้อ ได้แก่ การหาความชัดเจน การสร้างพลังงาน การเพิ่มความจำเป็น การเพิ่มผลิตภาพ การสร้างอิทธิพล และการแสดงความกล้า การฝึกนิสัยเหล่านี้จะสร้างความมั่นใจที่เกิดจากฝีมือของเราเอง ซึ่งทำให้เรื่องยากครั้งต่อไปง่ายขึ้น

นิสัย 6 ข้อของ Burchard ได้แก่ ข้อแรก การหาความชัดเจนว่าเราอยากเป็นคนแบบไหน ข้อสอง การสร้างพลังงานทั้งทางกายและทางใจ ข้อสาม การเพิ่มความจำเป็นด้วยการเอาเป้าหมายไปผูกไว้กับภาระหน้าที่ต่อคนอื่น ข้อสี่ การเพิ่มผลิตภาพด้วยการตัดงานที่ไม่สำคัญทิ้งไปและตั้งเส้นตายที่ชัดเจน ข้อห้า การสร้างอิทธิพลด้วยการชื่นชมคนอื่นและมีวิธีคิดแบบผู้ให้ และข้อหก การแสดงความกล้าด้วยการพาตัวเองไปเสี่ยงและพูดความฝันที่ยิ่งใหญ่ออกมาอย่างเปิดเผย

เขาชี้ว่าโดยเฉลี่ยคนเราใช้เวลาถึงร้อยละ 28 ของสัปดาห์การทำงานไปกับอีเมล ซึ่งให้ความรู้สึกว่าได้งาน แต่กลับดึงเราออกจากงานที่สำคัญจริง ๆ เขายังเตือนให้ระวังกับดักเส้นตายปลอม คือกำหนดส่งที่ไม่มีใครคอยบังคับ และคนที่ทำผลงานได้ต่ำกว่าศักยภาพก็ติดกับดักนี้บ่อยกว่าคนที่สร้างผลงานระดับสูงมากกว่าสามเท่า วิธีแก้ของเขาคือตั้งเส้นตายที่ชัดเจนและท้าทาย แล้วซอยโปรเจกต์ระยะยาวออกเป็นเป้าหมายย่อยสัก 4 ถึง 5 ข้อ

เริ่มได้ตั้งแต่ก่อนเข้าประชุมครั้งต่อไป โดยถามตัวเองว่าจะทำตัวให้ดีที่สุดได้อย่างไร อีกฝ่ายคาดหวังอะไร และเราอยากสร้างบรรยากาศแบบไหน ทุกเช้า ให้บอกตัวเองถึงเรื่องดี ๆ ที่ตั้งตารอ ลองเอาเป้าหมายหนึ่งอย่างไปผูกไว้กับคนที่ได้ประโยชน์จากมัน แล้วบอกให้คนรู้เยอะ ๆ สุดท้ายคือกล้าขอความช่วยเหลือในเรื่องที่ผัดวันประกันพรุ่งมาตลอด เพราะคนเรามักตอบตกลงบ่อยกว่าที่เราคิดมาก

หนังสือเล่มนี้เหมาะมากสำหรับคนขยันที่รู้สึกว่าตัวเองยุ่งทั้งวันแต่ชีวิตกลับย่ำอยู่กับที่ รวมถึงคนรุ่นใหม่ไฟแรงที่เพิ่งเริ่มต้นทำงาน และผู้จัดการที่อยากปลุกไฟให้ทีมงาน คำแนะนำในเล่มจับต้องได้จริงและนำไปใช้ในชีวิตประจำวันได้ทันที ตั้งแต่คำถามที่ควรถามตัวเองก่อนเข้าสังคม วิธีปรับมุมมองในตอนเช้า วิธีเพิ่มเดิมพันให้กับเป้าหมาย วิธีแก้ปัญหาเส้นตายที่ไม่มีใครบังคับ ไปจนถึงเหตุผลว่าทำไมหัวหน้าจึงควรเอ่ยปากชมลูกทีมให้บ่อยขึ้น

ผู้อ่านเล่มนี้ชอบเล่มเหล่านี้ด้วย

มีสรุปแบบเสียง

ฟัง นิสัยของคนสำเร็จ วิถีสู่ความไม่ธรรมดา จบใน 15 นาที

เก็บแนวคิดสำคัญจาก นิสัยของคนสำเร็จ วิถีสู่ความไม่ธรรมดา ของ Brendon Burchard พร้อมหนังสือนอนฟิกชันอีก 5,000+ เล่ม

  • หนังสือ 5,000+ เล่ม
  • ฟังได้ไม่จำกัด
  • ทดลองใช้ฟรี 7 วัน
  • ยกเลิกได้ทุกเมื่อ

นิสัยของคนสำเร็จ วิถีสู่ความไม่ธรรมดา

ตัวอย่าง · สรุปฉบับเต็ม 17 นาที 40 วินาที
หน้าแรก

ค้นหา

สำรวจ

เข้าสู่ระบบ